Altijd al het bekende willen uitdagen en grote dingen willen realiseren?
Wij zoeken een Legal Counsel – Development & Energy om het team van onze klant in Vilvoorde te versterken en bij te dragen aan de toekomst van vastgoed, energie en datacenters.
Onze klant, Goodman Group , is een wereldwijde aanbieder van essentiële infrastructuur. Zij bezitten, ontwikkelen en beheren hoogwaardige, duurzame logistieke panden en datacenters in grote steden wereldwijd, die cruciaal zijn voor de digitale economie. Met activiteiten in 15 landen in Azië-Pacific, Europa en Amerika is Goodman genoteerd aan de Australische effectenbeurs en investeert aanzienlijk samen met hun kapitaalpartners.
Hun Europese hoofdkantoor bevindt zich in België, met kantoren in Amsterdam, Brussel, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt, München, Luxemburg, Madrid, Barcelona, Milaan en Parijs. De cultuur van Goodman is gebaseerd op samenwerking, eigenaarschap en kansen grijpen — en stimuleert groei, innovatie en duurzaamheid voor alle medewerkers.
Wij zoeken een Legal Counsel om het team van onze klant in Vilvoorde te versterken.
Als Legal Counsel voor België is jouw belangrijkste doel het proactief identificeren en beperken van juridische risico’s bij vastgoedontwikkelingsprojecten, inclusief infrastructuur, energieaansluitingen en hernieuwbare energie-initiatieven, met een sterke focus op energie- en bouwrecht.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
Heb jij een Master in de Rechten, ben je volledig in België gekwalificeerd als jurist (advocaat of bedrijfsjurist) en beschik je over minimaal 6 jaar aantoonbare ervaring als legal counsel of in een vergelijkbare functie binnen een onderneming of advocatenkantoor? Andere vereisten:
Herken je jezelf hierin? Laten we samen de mogelijkheden bekijken!
Wij geloven dat we door perfecte matches te creëren tussen juridische professionals en bedrijven, niet alleen carrières kunnen transformeren, maar ook juridische teams kunnen versterken. Dit leidt tot meer succes en voldoening voor zowel kandidaten als klanten. Met een team van gemotiveerde drietalige recruitment partners hebben we al meer dan 1.000 vacatures succesvol ingevuld, met een indrukwekkende succesratio van 98% bij vaste aanwervingen.
We starten met een persoonlijk gesprek om jou en je ambities goed te leren kennen. Zo krijgen we een duidelijk beeld van je vaardigheden, verwachtingen en toekomstplannen.
Door jouw talenten en wensen te combineren met onze marktkennis vinden we de ideale match. We stellen posities voor die écht bij jou passen.
Introductie en coaching
We stellen je voor aan onze klant en bieden persoonlijke begeleiding en coaching tijdens het hele proces. Zo ben je op elke stap voorbereid.
Ook na je start blijven we betrokken. Met regelmatige debriefings en feedback zorgen we ervoor dat jij een succesvolle en zorgeloze ervaring hebt.
Neem gerust contact op met Stéphanie Penen voor meer informatie.
#J-18808-Ljbffr